インタビュー

秋専を一期生として卒業し、現在の法人でオープニングスタッフとして就職しました。秋専の講師を務めた後に復職し、昨年に理事長に就任しました。秋専の先生方とは、卒業後も常に深く関わってきました。私のことを認めてくれて、共に喜んでくれる先生方の存在は、いつも背中を押してくれています。仕事では「いつも笑顔で、できると信じて一生懸命やってみる」を大切にしています。周囲に評価されてきたのもこうした姿勢の部分が大きいと感じますね。
大幅な人口減が予想される現状で、介護を取り巻く経営環境も今後苦しくなっていきます。そこをどうにかしていかなければならないと考え、昨年から海外の養成校と提携して、介護福祉士を教師として派遣する事業を始めました。「日本の介護は、世界のフロントランナー」なんです。海外のニーズにも目を向け、介護福祉士の活躍の場を拡げていくことは、我々の使命ですね。大変なこともありますが、できると信じてワイワイやって、いいね、いいねと共感する仲間が増えていく。そんなプロセスがたまらないんです。
学生の皆さんには、学園祭やいろんな活動で、仲間や先生と目一杯絡んで、一生懸命楽しんで欲しいですね。時には思いっきりぶつかり合うことも重要です。そんな経験はお金を払ってもできない。秋専には生涯の財産となる経験ができる人材と環境が揃っていますよ。

熊木さん 1997年卒業(1期生)
社会福祉法人美咲会 理事長

現在、認知症など体の症状が重度の方をみるチームで、サブリーダーを担当しています。リーダーの支えとなり、チームの全員から意見を引き出して決めていく役割です。介護は正解が一つではありませんし、一人ひとりケアの方法も違います。それぞれの持っている方法を、持ち寄ってひとつずつ試していく。新人の方が言う意見がうまくいったりするので、常に新鮮ですね。
秋専では他の学校と違って、4回も実習に行く機会がありました。この経験は就職後に大きな違いを生みます。とはいえ学生の皆さんにとっては、実習にいってみると思ったより大変で、やっていけるか不安になることもあると思います。でも、高齢の方を好であると思う気持ちがあれば、絶対にあきらめないで欲しいです。どんなに大変でも「ありがとう」と感謝されたり『この仕事をやっててよかった』と心から思えることが沢山あります。大変なことをはるかに上回るやりがいのある仕事だというのは間違いないですね。秋専は国家試験対策や就職について、とことん面倒見てくれる学校です。いつも親身になってくれるので卒業後も、気軽に相談にもいける。時間があれば遊びにも行きたくなるそんな珍しい学校です。

丸山さん 2018年卒業(24期生)
社会福祉法人至福の会　むさしの園

特養の介護福祉士として8年務めたのち、昨年から生活支援員となりました。生活支援員は、経済的に困窮していたり、ご家族との縁が切れているなどぎりぎりの生活をしている方の入所相談をする仕事です。万引きなどの事件を起こしてしまう方がいても、突き放さずに丁寧に信頼関係の構築を目指します。実際にやるのは本当に難しいですが、その分やり甲斐のあるところです。
秋専で学んだことで印象深いのは「根拠のある介護をしなさい」という教えです。8年間の実務の中で、根拠となる部分を理論的に説明できることがとても重要だと感じました。学生の皆さんには事例研究・グループワークなどを通して、様々な意見に触れ、見識を深めていって貰いたい。介護の仕事は特養だけでなく、デイサービス・病院・障害施設など本当に色々とあります。自分の性分に合うもの合わないものもありますから、実習・施設見学などで実際の仕事の様子を体感しておくといいと思います。夜勤の有無などで収入も大きく違ったりしますからね。私は次にはケアマネジャーを目指します。年齢的に中堅層となったので、挑戦する姿を通して後輩を引っ張っていこうと思っています。

鈴木さん 2013年卒業
社会福祉法人 秩父市社会福祉事業団
生活相談員
秩父市立養護老人ホーム長寿荘

山田さん 2012年卒業
社会福祉法人所沢市社会福祉協議会
所沢市立プロペラ所属 生活支援員

「あなたには社協のような仕事が向いているよ」。秋専の恩師からいただいた、人生を変えた言葉です。もともと運営的なことが好きで、秋専在学中には学友会で仲間や先生方と力を合わせて様々な活動をした経験は今も大切な財産ですね。地域全体の福祉を推進していく社協の仕事に就きたいと思いましたが、現場経験の必要性や難しい試験にも合格する必要があり、当時の私にとって遠い夢のようなものでした。卒業後は、特養に就業しました。利用者さんを最後まで見届ける、非常にやりがいのある仕事でした。しかし、その一方で「こうなる前に違う支援があれば、違うストーリーが描けたのではないか」との思いも強くなり、改めて社協を目指すことを決意しました。結婚・出産と多忙の中、挑戦することはとても大変でしたが、苦しい時も支えになっていたのが恩師の「あの言葉」でした。
昨年ついに念願の仕事に就くことができ、「先生のお陰でここまでこれました」と報告できた時は本当に嬉しかったです！秋専には、福祉という仕事が本当に好きになる学びがあります。学生の皆さんには「福祉とは」という問いに答えられ、あるべき姿を追求していただきたいと思います。そういうものを根っこに持っている人は、働いていてもやりがいが違うはずです。

生田さん 2020年卒業
東京都立花畑学園　学校介護職員

保育士を経て、特別支援学校の学校介護職員となって2年目となります。お子さんは高齢者に比べて体が小さく、より繊細な対応が必要となります。また医療ケアが必要な方も多くますので、日々気を引き締めて仕事をしています。福祉の仕事は、大変なこともあるのが現実です。良いことばかり聞いて、実際に就いてみると、自分には無理と辞めてしまう方もいます。秋専の先生方は、そうしたこともしっかりと教えてくれます。なによりも、実情を知ってもなお「介護っていいな。福祉っていいな」と思える深い学びを与えてくれます。だから迷いながら入学した方でも、自然と介護が好きになる方が多いのが特徴です。学生の皆さんには授業だけでなく、普段の生活でも、先生と積極的に関わってほしいと思います。なにげないやり取りから学ぶことも多く、知識や技術だけでなく、メンタル面でも強化したうえで、実務につくことができるはずです。そうした関わりは、卒業後も続きます。「相談できる学校」はあるでしょうが、「相談したくなる学校」は多くないと思います。秋専はそんな数少ない学校だと自信を持って言えます。

松田さん 2006年卒業
社会福祉法人美咲会　関沢みずほ苑
小規模多機能ホーム　みずほ苑　係長

秋専の講師を経て、ケアマネージャー兼、小規模多機能ホームの管理者となって２年目になります。この施設の役割は、認知症など一人で生活ができない方を通所・訪問・ショートステイといった形で支援することです。業務は通常の介護だけでなく、服薬・掃除・買い物代行など多岐にわたります。家族が遠方である等で、対応が難しいケースが多く、段階に応じて、特養・グループホームへの調整・連携するなど、総合的に考える介護の仕事とも言えます。介護は答えのないクリエイティブな仕事です。すぐに指示を仰ぐのではなく、まずは自ら考える力が求められます。また、チームとしてケアをしていくので、職員同士の信頼・連携・共働がとても重要です。連携がうまくいかなければ、利用者さんの反応も大きく変わってしまいます。秋専の皆さんには、学生時代に友達同士で一緒に何かを成し遂げることを積極的に取り組んでほしいと思います。グループワーク・レクスポ・学園祭などを通して、自ら考え、互いに話し、助け合いながら目標に向かう。一人でやれることには限りがあることがわかってくると、やってもらうことが当たり前ではなく「ありがとう」と自然に思えるはずです。こうした学生時代の体験が、社会に出てからのかけがえのない財産となります。

介護職に就き苦労したのは、利用者さんやそのご家族との関わり方です。一人ひとりの想いを理解することは容易ではなく、つらく感じることもありました。そんな時、秋専時代にお世話になった先生方に話を聞いていただいたり、アドバイスをいただきました。ひとりで抱え込まずに気軽に相談できることは、とても心強いですし、前向きに頑張ってみようという気持ちにもなります。こうした関わりが今でも続いていることは自分にとって財産だと感じますね。
職場ではチームで動いているので、スタッフ同士の連携はとても大切です。人とのかかわりが大きいだけに、利用者やご家族はもちろん、スタッフとも互いにバランスを取りながら取り組むようにしています。現在はスタッフの指導にも、携わっていますが、利用者理解とチームワークの感覚は卒業までに身に着けておくとよいと思います。秋専は単科の少人数のクラス編成なので、同じ志をもったクラスメイトばかり。実習やグループワークを通じて、実務に必須なことや仲間意識を学ぶにはもってこいの学校だ自信を持って言えます。

新倉さん 2002年卒業
社会福祉法人博寿会「飛鳥野の里」勤務

介護老人保健施設の管理部長になって2年目になります。この施設の役割は、病院から退院してすぐに自宅へ帰れない方を、「訓練・リハビリ」を通して自宅復帰させることです。近年では短期での自宅復帰を支援するだけでなく、看取りも含めた長期的な関わりも求められるなど、ニーズも多様化しています。また、仕事と内容も多岐にわたります。利用者の方を直接的に支援するのはもちろんですが、医療をはじめとした多くの別の職種の方との連携や調整をするいわば「総合的に考えて支援する」介護の仕事なのです。利用者の皆さんは、環境的に「そうせざるを得ない、マイナスな状況にあります。そうした負のその状況をまずは「ゼロ」に戻してあげる。さらに「余暇・生きがい・やりがい」とう「プラス」に持っていくには、介護の専門性が必要となりますし、この仕事の本当に面白い点です。
この役割を担う人材には、知識・技術はもちろん、コミュニケーション能力や調整力が求められます。秋専の皆さんには、学校生活を送りながら仲間との連携・信頼・協働する意義を学んでいただきたい。人との関わりが強い介護職だけに、学校生活の体験も大切なのです。
また、介護では根拠を持って説明ができるということが重要です。秋専の先生方は、現場の経験が豊富な方が多く、リアルな実情も感じられるはずです。リーダーやまとめ役の育成は、介護現場での重要課題。皆さんには、しっかりとした技術や知識に裏打ちされた、後進を指導できる中核的リーダーに育ってほしいと願っています。

石塚さん 2001年卒業
社会福祉法人桑の実会「ケアステーション所沢」管理部長

柴沼さん 2010年卒業
社会福祉法人千曲会「健光園」勤務

介護職に就いて10年、環境も大きく変わりました。これはどこの施設でも抱えている問題、スタッフ不足です。人数が足りていた時はできたことができなくってしまう。体力的にも厳しくなり、正直「もう辞めようか」と真剣に考えた時期もありました。そんな時、秋専時代にお世話になった先生や同期の仲間に相談しアドバイスをいただきました。「できないことを嘆くより、できることをすればいい」マイナス面ばかり気にするより、プラス面を見つけて実践すればいい。そう考えると、気持ちも前向きになり頑張ってみようという気になりました。　「介護は利用者のため」それが一番だと最初は考えていました。その考えは間違ってはいませんが、そのためには介護する側もしっかりしていなければなりません。自分を犠牲にしてまで介護をしてはかえって逆効果です。とくに職場ではチームで動いているので、スタッフ同士の連携はとても大切です。人とのかかわりが大きいだけに、利用者はもちろん、スタッフとも互いにバランスを取りながら取り組むようにしています。　仲間の大切さは秋専で学びました。同じ目標を持っているから、辛い時でも互いに励まし合い頑張ってこられたと思います。学友会に入っていて、そこでの経験も大きいですね。
今春からケアマネジャーとなり、業務形態も変わってきます。大変な時もあるかと思いますが、何事も前向きに頑張っていこうと思います。